![]()
Орк
Silenced by Орк
![]() offline
Опыт:
14,899Активность: |
Система перечислений опыта
Итак, все мы наверно встречали заказы на ландшафт,модели,иконки и заклинания etc, но зачем их выполнять? Вот именно, незачем и единственной оплатой было "спасибо", да и чаще всего заказчики были новичками, которые зашли,получили и забыли. И для сей проблемы есть по моему оптимальное решение - система перечислений опыта. Наша експа будет выступать в роли у.е. на форуме, что позволит отблагодарить человека более "щедро". Какие плюсы у системы:
|
![]() |
#1
+0/−1
Профиль |
Приват |
Поиск |
Цитата |
IP: Записан
|
![]()
Roketsa
Tech master
![]() ![]() offline
Опыт:
13,271Активность: |
Орк, было вроде похожее предложение. Можно конечно, а почему бы и нет.
|
![]() |
#2
+0/−0
Профиль |
Приват |
Поиск |
Цитата |
IP: Записан
|
![]()
xpadd91
![]() offline
Опыт:
10,739Активность: |
Орк, Лучше вместе повышенные опыт и активность |
![]() |
#3
+0/−0
Профиль |
Приват |
Поиск |
Цитата |
IP: Записан
|
![]()
Tiodor
![]() ![]() offline
Опыт:
75,784Активность: |
Хм... у людей будет стимул выполнять заказы и т.д.
Малую, но все же оплату опытом можно организовать. Tiodor добавил: Но тем не мение я голосую - нет =) ибо нормальным людям может и хватить "спасибо", а зажиратся опытом не стоит... |
![]() |
#4
+0/−0
Профиль |
Приват |
Поиск |
Цитата |
IP: Записан
|
![]()
Dr
![]() offline
Опыт:
48,871Активность: |
Найдутся и те, кто будет требовать выдавать опыт за использование сделанного, и разведётся куча срачей на тему почему мне не дали опыта за использование моей наработки\модели и т.п. |
![]() |
#5
+0/−0
Профиль |
Приват |
Поиск |
Цитата |
IP: Записан
|
![]()
zibada
![]() offline
Опыт: отключен
|
не будет. |
![]() |
#6
+0/−0
Профиль |
Приват |
Поиск |
Цитата |
IP: Записан
|
![]()
Линкольн
Barg Ent.
![]() offline
Опыт:
4,812Активность: |
Введение такой системы требует глобального контроля.
Если пустить обмен опытом на самотек, вполне возможно начнут появятся своего рода магазины, торгующие иконками, моделями и т.п., подпольные тотализаторы, флуд на тему, описанную в сообщении Dron’а. Но сама идея вполне жизнеспособна, если строго ограничить круг её использования. Например: для руководителей проектов, в качестве поощрения команды за труды и стимула для дальнейшей работы. Только полагаю, этого недостаточно для создания системы. |
![]() |
#7
+0/−0
Профиль |
Приват |
Поиск |
Цитата |
IP: Записан
|